路線圖

重點領域

環境、社會及管治的治理

專題

環境、社會及管治的管理

財政年度 / 計劃

2022

• 成立集團整體的環境、社會及管治委員會

專題

環境、社會及管治的滙報

財政年度 / 計劃

2022 - 2027

• 每年均會參與全球房地產可持續標準評估

重點領域

企業管治

專題

反貪培訓

財政年度 / 計劃

2022 - 2024

• 繼續與廉政公署合作，每年為員工包括執行董事舉辦反貪培訓課程

2025 - 2027

• 所有新入職及現職僱員均須每年作出合規聲明，以表示遵守本集團的行為守則

重點領域

循環經濟

專題

減廢

財政年度 / 計劃

2022/2023

• 為所有物業管理資產建立減廢數據(包括回收數據)收集系統

• 訂立2027財政年度的減廢目標並為物業管理資產制定行動計劃

2024 - 2026

• 於環境、社會及管治報告中滙報減廢數據(至少涵蓋所有物業管理資產)及按步驟於2027財政年度的完成目標

2027

• 完成或超越2027財政年度目標

重點領域

氣候行動及抗禦

專題

減少温室氣體排放

財政年度 / 計劃

2022/2023

• 為物業管理資產(按能源節約目標及計劃)訂立2027財政年度減少温室氣體排放的目標(至少涵蓋所有公共區域)

2024 - 2026

• 於環境、社會及管治報告中滙報温室氣體排放的數據(至少涵蓋所有物業管理資產)按步驟於2027財政年度的完成目標

2027

• 完成或超越2027財政年度目標

專題

實體氣候風險

財政年度 / 計劃

2025 - 2027

• 制定氣候復原力設計指引以應對較嚴重及頻繁的颱風和水災

專題

再生能源

財政年度 / 計劃

2022 - 2027

• 為所有新發展項目安裝最少一項再生能源 (例如: 太陽能面板) 系統

專題

能源節約

財政年度 / 計劃

2022/2023

• 訂立2027財政年度的能源目標，並為物業管理資產(以能源審核/校驗研究為基礎) 制定行動計劃(至少涵蓋所有公共區域)

2024 - 2026

• 於環境、社會及管治報告中滙報能源數據(至少涵蓋所有物業管理資產)按步驟於2027財政年度的完成目標

• 為所有新資產製作能源模型以評估減少能源需求及防止過熱的可能性(例如: 於概念階段採用不同的立面設計及規格)

• 安排審核宏安地產當前的工程標準，以確保符合⟪建築物能源效益條例⟫，同時考慮更嚴格的設計限制對未來設計帶來的影響

2027

• 完成或超越2027財政年度目標

專題

節約用水

財政年度 / 計劃

2022/2023

• 於環境、社會及管治報告中滙報用水數據(至少涵蓋所有物業管理資產)

2024

• 訂立用水量及循環再用水的目標，並(按水審計)為物業管理資產制定行動計劃

2025 - 2026

• 於環境、社會及管治報告中滙報用水數據(至少涵蓋所有物業管理資產)及按步驟於2027財政年度的完成目標

2027

• 完成或超越2027財政年度的節約用水目標

重點領域

可持續發展認證

專題

保育資源

財政年度 / 計劃

2022/2023

• 在2027財政年度或以前，100%發展項目組合的總樓面面積，取得綠建環評的認證(至少銅級) (2022:25%)

2024 - 2026

• 於年度環境、社會及管治報告中就2027財政年度目標的完成進度作匯報

2027

• 完成或超越2027財政年度目標

重點領域

激勵員工

專題

多元共融的員工團隊

財政年度 / 計劃

2025 - 2027

• 披露男女薪酬比例

專題

員工的安全及福祉

財政年度 / 計劃

2022 - 2027

• 每年進行員工滿意度(範圍涵蓋健康及福祉)調查(全球房地產可持續標準)

• 根據調查結果實施行動計劃

• 改善淨推薦值每年的同比增長率

專題

員工的發展

財政年度 / 計劃

2022/2023

• 2027財政年度或以前提高每位員工的平均受訓時數至6小時(2022:0.85小時/員工)特別是針對環境、社會及管治的培訓 (任何與環境、社會、安全、反貪等相關的培訓)

2024 - 2026

• 於年度環境、社會及管治報告社會及管治報告中就2027財政年度目標的完成進度作匯報

2027

• 完成或超越2027財政年度的培訓目標

重點領域

滿足客戶

專題

客戶/租戶滿意度

財政年度 / 計劃

2022 - 2027

• 最少每3年進行租戶滿意度調查

重點領域

健全供應鏈

專題

環境、社會及管治理念下供應鏈的風險管理

財政年度 / 計劃

2022 - 2027

• 將承包商的環境、社會及管治評估納入招標程序及予以監察

專題

職工安全

財政年度 / 計劃

2022/2023

• 在2027財政年度或以前把組合範圍内的承包商維持在每100名工人中2例以下的工傷率，並制定行動計劃

2024 - 2026

• 於年度環境、社會及管治報告中就2027財政年度目標的完成進度作匯報

2027

• 完成或超越2027財政年度目標

重點領域

繁榮社會

專題

社區發展

財政年度 / 計劃

2025 - 2027

• 建立長遠的宏安地產社會效益計劃